Подписка онлайн

Опрос

У вас скопились книги. Что с ними делать

Лучшие материалы месяца

best

Ваш вопрос

Напишите нам письмо

Мы обязательно на него ответим. Оставьте жалобу, напишите отзыв или внесите предложение по любому волнующему Вас вопросу.

Архив материалов издания

Подробнее о новом статусе

Автор  март 16, 2019 - 519 Просмотров


Люди в возрасте – самые трудолюбивые. У них с советских времен осталось чувство долга и ответственности. Но далеко не все работодатели умеют ценить такую самоотдачу.

 

Продолжаем разбираться, какие меры соцподдержки полагаются людям предпенсионного возраста

«Социальная газета» уже рассказывала своим читателям о новой категории льготников – предпенсионерах, для которых сохраняются те же гарантии, что и для лиц, достигших пенсионного возраста. В статье «Хорошее подспорье» (№4 от 26 января 2019 года) речь шла о региональных льготах, предоставляемых по линии соцзащиты. Сегодня мы дополняем картину свежими подробностями, полученными из Пенсионного фонда.

ТРУДОВЫЕ ПРЕФЕРЕНЦИИ
Для предпенсионеров вводят новые льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии трудовой занятости. Одна из основных привилегий – запрет на увольнение этой категории граждан или отказ от приема на работу по причине возраста. Иначе работодателю грозит административная и даже уголовная ответственность.
В теории звучит красиво. А вот на практике... Боюсь, что даже под угрозой завести уголовное дело работодатель не станет охотнее брать в штат специалистов категории «50+». Что касается запрета на увольнение, то начальство при таком раскладе во избежание ответственности может уволить и до достижения предпенсионного возраста.
Да, в нашей стране дискриминация по возрасту, как и по полу, при приеме на работу запрещена Трудовым кодексом. Но если руководство компании решит отказать соискателю, то кто же ему помешает привести другие аргументы против – не возраст, а недостаточную квалификацию или личностные качества. И попробуй докажи потом необоснованность отказа. Тем более что даже суд не вправе заставить работодателя заключить трудовой договор с каждым желающим.
Поэтому если вы, уважаемые читатели предпенсионного возраста, намеревались устроиться и имели опыт общения с потенциальными работодателями или же вас вынуждали уйти с должности в силу возраста, пишите нам, делитесь своим опытом. С какими сложностями вы столкнулись при поиске работы? Боролись ли вы за место в организации, где, судя по всему, в вас уже не нуждались и тактично намекали, что пора бы уступить место молодым? Нам интересен живой опыт и конкретные примеры.
Но если все-таки предпенсионер оказался без работы, то он вправе претендовать на пособие по безработице. Размер данной выплаты выше идентичных пособий для других граждан. В текущем году сумма выплаты для этой категории составляет 11 тысяч 280 рублей. Для ее получения необходимо обратиться в центр занятости, имея при себе паспорт.
За работодателем также закрепляется обязанность ежегодно предоставлять сотрудникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.

СПЕЦСТАЖ
Пятилетний срок актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка специального стажа. Это прежде всего относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам, позволяющим досрочно выходить на пенсию. Наступление предпенсионного возраста и права на льготы в таких случаях возникает за пять лет до возраста досрочного выхода на пенсию при соблюдении одного из условий – выработка требуемого льготного стажа в случае, если гражданин уже прекратил работу по соответствующей специальности, либо факт работы по соответствующей специальности.
Например, водители общественного городского транспорта при наличии необходимого спецстажа (15 или 20 лет – в зависимости от пола) выходят на пенсию в 50 лет (женщины) и в 55 лет (мужчины). Это значит, что границы наступления предпенсионного возраста будут установлены для женщин-водителей начиная с 45 лет, а для мужчин-водителей – с 50 лет.
Предпенсионный возраст у врачей, учителей и у других работников, у которых право на пенсию возникает не с определенных лет, а при выработке спецстажа, наступает одновременно с его приобретением. Так, школьный учитель, который в марте 2019 года выработает необходимый педагогический стаж, начиная с этого же момента будет считаться предпенсионером.
Для тех, у кого пенсионный возраст с 2019 года не изменился, тоже есть право на предпенсионные льготы за пять лет до выхода на пенсию. Например, у многодетных мам с пятью детьми оно возникает начиная с 45 лет, то есть за пять лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет). При определении статуса предпенсионера в подобных случаях учитывают два фактора. Во-первых, основание, дающее право на досрочное назначение пенсии, – им может быть необходимое количество детей, инвалидность или стаж на вредном производстве. А во-вторых, непосредственно возраст назначения пенсии, от которого отсчитывается пятилетний период предоставления льгот.

НАЛОГИ
Исключением, на которое не распространяется правило пяти лет, являются налоговые льготы. Их предоставляют по достижении прежних границ пенсионного возраста. Для большинства россиян это 55 и 60 лет, в зависимости от пола. А в случае с досрочно выходящими на пенсию людьми – ранее этого возраста. Например, для северян, которые по прежнему законодательству выходят на пенсию на пять лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно является 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

ПОДТВЕРЖДЕНИЕ КАТЕГОРИИ
Пенсионный фонд запустил новый сервис, через который предоставляет сведения о гражданах, достигших предпенсионного возраста. Таким образом, самому гражданину не нужно получать документ, подтверждающий право на меры поддержки. Достаточно подать заявление в то или иное ведомство, предоставляющее льготу, где уже будет вся необходимая информация.
К примеру, предпенсионеры освобождены от уплаты имущественного налога на жилье и земельного налога с шести соток земли. Для того чтобы воспользоваться льготой, им достаточно написать заявление в налоговый орган, специалисты которого самостоятельно сделают запрос в ПФР для подтверждения статуса.
На официальном сайте ПФР работает электронный сервис, позволяющий заказать справку об отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста. Ее можно получить за несколько секунд, войдя в «Личный кабинет» (потребуются пароль и логин учетной записи с портала госуслуг). В разделе «Пенсии» выберите вкладку «Заказать справку об отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста» и укажите организацию, куда нужно предоставить сведения. При желании сформированную справку можно получить на электронную почту, сохранить, распечатать, а также просмотреть в разделе «История обращений».

Елена ПЛАТОНОВА.
Фото Романа ГРАМОТЕНКО.

* * *

НАША СПРАВКА
 Право на большинство предпенсионных льгот возникает за пять лет до нового пенсионного возраста с учетом переходного периода, то есть начиная с 51 года для женщин и 56 лет для мужчин.
 С 2019 года и далее правом на льготы пользуются женщины 1968 года рождения и старше, а также мужчины 1963 года рождения и старше.

Оставить комментарий

Убедитесь, что вы вводите (*) необходимую информацию, где нужно
HTML-коды запрещены

Полезные ссылки

 

Конкурс

Фоторепортажи

 

Видео материалы

Архив материалов

« Январь 2020 »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    

Наши партнеры

 

Please publish modules in offcanvas position.